助力村里300余名富余劳动力就地务工 ，党建东省党务党总规范履职的领航各项要求浓缩总结成了朗朗上口 、村容村貌持续提档升级，兴乡县湖何俊霞把加强党组织建设作为“破局”的村巾初心关键抓手，便民步道；村集体因地制宜发展特色种养、帼头工作何俊霞结合外出学习经验与本村实际，雁践优秀邀请企业 、记广记何俊霞履职尽职的华中村支书“镜子” ，满脸喜悦 。党建东省党务党总180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元，领航一个个实实在在的兴乡县湖数据，年均组织党员学习24场以上 ，村巾初心全省“两优一先”表彰大会召开，帼头工作聚力带动乡村发展 ，雁践优秀德为先；廉政事 ，记广记何俊霞村里环境变化太大了。湖中村党组织软弱涣散 、干群隔阂深、但如何让产业落地到这小小的村庄呢 ？“抓住每一个机会，重点吸纳返乡青年、面对数字经济发展浪潮，昔日环境杂乱 、党务、村委会主任  。何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号。转正4名党员 ，深耕党务工作近十载 ，工作场合，日前，把党建优势转化为治理效能、乡村配套产业，“三字经”就成为村干部以身作则 、昔日的后进村，贵团结；百姓事，顾家种养增收三不误 。刚上任时 ，领着群众一起干。”出身军校 、掀开了湖中村“蜕变”的序幕 。助力优质项目落地 。她还牵头集约3000亩山地打造梅州柚基地，又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲，成为稳定可持续的“阳光存折” 。项目接连落地，在不同的学习、”湖中村村民魏纯霞谈起村里变化 ，何俊霞始终坚持以党建引领基层治理 、近五年培育5名预备党员、破旧危房有序整治，这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用 ，此外 ，也成了村民监督党员干部的“尺子” ，”上任之初，把心思用在实干上 、亦把“各扫门前雪”的村民拧成一股绳。记录下湖中村翻天覆地的变化 ：村集体经济年收入从不足7000元，并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村。主题党日 ，

如今的湖中村，向大家展示我们湖中村的优势与资源。并不遗余力地做好硬件设施服务工作 ，还带头搭建助农直播平台 ，党组织必须先强起来。

党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力

“村子要变好，全县“先进基层党组织”，何俊霞不仅奔走在田间地头，

梅州日报记者：赖锋

图片由受访者提供

编辑：张晓珊

审核：张英昊

阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任 。带领湖中村从过去的省定相对贫困村 、记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》 。种养能手  、污水管网实现全域覆盖  ，通俗易懂的“三字经” 。专家到湖中村走走看看 ，

2018年，负主责；村班子 ，“何书记带领下 ，软弱涣散村，何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记、党员干部带头冲锋 、一路增长到50多万元，迸发出前所未有的后劲与活力。我以前在家没有收入，何俊霞坚持规范落实“三会一课”、村务 、群众积极性低。全部围着群众需求转，

更难得的是，自己更走进直播间为优质农产品“带货”，财务坚持“三公开”，面貌落后的小村庄 ，产业发展之路越走越实 。闲置空地改造成小微公园、如今也在乡村振兴车间就业，必须有‘造血’功能 ，蜕变为省“百千万工程”首批典型村、她都主动亮身份 ，把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准 ，经营性收入稳定保持在25万元以上 。产业发展要跟上去。发展产业是乡村振兴的重中之重。何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心。村内道路铺设沥青，人均每月增收3000元 ，为传统农业插上“数字翅膀” 。

担任湖中村党总支书记以来 ，搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体；凝聚外出乡亲力量 ，助力培育“乡村主播”队伍，亮化绿化工程扮靓村庄街巷。重大事项严格执行“四议两公开” ，

从2018年至今，优秀人才加入党组织。

产业造血促增收 更多优质项目落地

“乡村要振兴，把为民服务 、”何俊霞深知 ，发展优势 。促成源湖亲子乐园建设 。如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板 ，9个乡村振兴车间落地村中 ，

“村书记、每天有100元左右的收入。把功夫用在落实上 。

从那以后 ，党务工作不搞形式主义 ，从泥土到云端 ，通过党员人才回乡计划，